有效期至长期有效 | 最后更新2019-09-25 16:12 |
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大客户销售策略与技巧
企业中高层管理者、大客户销售 总监、大客户关系总监、客户总监、大客户经理、大客户销售人员等
通常情况下, 20%的大客户往往贡献了公司80%的业绩或利润,大客户对企业的市场开拓及业绩影响较大,甚至对企业的生存与发展都至关重要,因而,企业必须要重视大客户营销,也必须要做好大客户营销工作。
请对照,您企业在开发大客户过程中,是否经常会遇到以下问题:
1、大客户的采购过程复杂、涉及部门和人员多,销售人员往往不知道该找客户什么部门和人员,到底该从哪里入手?
2、销售人员企图用同样方式去开发所有客户,能否成功没有把握,成交率往往不高,不知道如何根据客户特征进行针对性开发?
3、销售人员在开发客户上投了很多资源,但不知最后能否签约,签约后双方能否履约也不清楚,款项能否收回也是未知数,缺乏对销售过程的有效管控。
4、和大客户签约合作后,销售人员不清楚如何做好客户服务,不知如何维护客户关系,不知道如何留住大客户的心,甚至于大客户被竞争对手挖走。
5、销售人员在大客户开发上通常是各显神通,各有各的经验和法宝,但这些法宝和经验难以传承和复制,企业也很难培养出新的大客户经理,业务总是靠那几杆老枪,团队培养不起来,业绩要大幅增长无望。
……
事实上,企业要做好大客户销售工作不难!只要我们对大客户销售特征、销售流程、关键节点、操作策略、服务技巧等有深入理解和精准把握,就一定能将大客户销售工作做到得心用手、拿捏自如。
本课程将为您揭秘大客户采购的特征,大客户销售的内涵,引导学员针对性设计大客户销售流程,并深入解析大客户销售各环节工作内容、操作要点、关键节点、策略技巧,本课程研讨、点评和讲解相结合,以切实提升企业的大客户销售和服务能力。
【课程目标】
l、理解大客户的含义及分类,理解大客户销售的特征与内涵。
2、研习大客户采购决策组织、流程、行为特质、影响因素等,学习设计基于大客户采购特征的销售流程和操作步骤。
3、结合大客户销售的关键步骤,以案例和实操为主线,研讨、点评和讲解相结合,深入学习大客户销售策略 、要点、技巧及工具应用,交流分享大客户销售经验心得,使营销团队做到学以致用、知行合一。
【授课方式】
课堂讲授、启发互动、小组讨论、案例分析、角色扮演、影片分享
请对照,您企业在开发大客户过程中,是否经常会遇到以下问题:
1、大客户的采购过程复杂、涉及部门和人员多,销售人员往往不知道该找客户什么部门和人员,到底该从哪里入手?
2、销售人员企图用同样方式去开发所有客户,能否成功没有把握,成交率往往不高,不知道如何根据客户特征进行针对性开发?
3、销售人员在开发客户上投了很多资源,但不知最后能否签约,签约后双方能否履约也不清楚,款项能否收回也是未知数,缺乏对销售过程的有效管控。
4、和大客户签约合作后,销售人员不清楚如何做好客户服务,不知如何维护客户关系,不知道如何留住大客户的心,甚至于大客户被竞争对手挖走。
5、销售人员在大客户开发上通常是各显神通,各有各的经验和法宝,但这些法宝和经验难以传承和复制,企业也很难培养出新的大客户经理,业务总是靠那几杆老枪,团队培养不起来,业绩要大幅增长无望。
……
事实上,企业要做好大客户销售工作不难!只要我们对大客户销售特征、销售流程、关键节点、操作策略、服务技巧等有深入理解和精准把握,就一定能将大客户销售工作做到得心用手、拿捏自如。
本课程将为您揭秘大客户采购的特征,大客户销售的内涵,引导学员针对性设计大客户销售流程,并深入解析大客户销售各环节工作内容、操作要点、关键节点、策略技巧,本课程研讨、点评和讲解相结合,以切实提升企业的大客户销售和服务能力。
【课程目标】
l、理解大客户的含义及分类,理解大客户销售的特征与内涵。
2、研习大客户采购决策组织、流程、行为特质、影响因素等,学习设计基于大客户采购特征的销售流程和操作步骤。
3、结合大客户销售的关键步骤,以案例和实操为主线,研讨、点评和讲解相结合,深入学习大客户
【授课方式】
课堂讲授、启发互动、小组讨论、案例分析、角色扮演、影片分享
【课程纲要】
第一讲:大客户销售概述
? 什么是大客户?
? 选择大客户的标准
? 大客户的分类与分级
? 案例:IBM的大客户管理实践
? 大客户销售的类型
? 大客户销售的六大特征
第二讲:大客户采购决策分析
? 研讨1:大客户采购决策分析
? 大客户采购角色分析
? 产品型采购基本流程
? 项目型采购基本流程
? 企业项目采购常见类型
? 大客户采购必经的三个步骤
? 大客户采购决策八大影响因素
第三讲:设计大客户销售流程
? 大客户销售流程设计逻辑
? 案例:HP电池的销售流程设计
? 大客户销售的基本流程
? 研讨2:现场设计大客户销售流程
第四讲:大客户信息开发
? 研讨3:如何开发客户/销售信息?
? 如何寻找销售信息?
? 如何有效筛选信息?
? 寻找目标客户的原则
? 如何建立和管理客户档案?
第五讲:客户拜访和销售引导
? 研讨4:如何拜访目标大客户?
? 客户拜访前的准备工作
? 拜访客户的四大关键工作
? 大客户内部的五种买家
? 大客户采购的四种策略
? 如何了解主要竞争对手?
? 如何调研客户信用情况?
? 如何有效挖掘客户需求?
? 用SPIN技术挖掘隐性需求
? 案例:小品《卖拐》中的SPIN运用
? 角色扮演:用SPIN技术开展销售活动
? FABE法则原理及运用
? 角色扮演:运用FABE法则推介产品
? 引导客户购买之黄金法则
? 寻找和建立销售“内线”
? 如何消除客户不信任状况
? 大客户经理如何与客户高层对话?
? 客户拜访后的业务跟进
第六讲:客户评估与销售策划
? 销售机会及客户价值评估
? 客户采购小组成员立场分析
? 寻找客户方采购决策关键人
? 竞争优势对比分析
? 内部审批与立项
? 如何进行销售方案策划
? 研讨5:某医院系统集成项目销售策划
第七讲:业务攻关
? 研讨6:如何对客户进行业务攻关?
? 业务攻关的基本原则
? 业务攻关的常用方法
? 案例:三一重工的业务攻关经验
? 了解客户类型与性格特征
? 建立人际关系的五个层次
? 与客户建立牢固关系的两大法宝
第八讲:商务洽谈
? 研讨7:如何做好销售洽谈工作?
? 销售报价常用技巧
? 销售中的让价技巧
? 销售谈判实用策略
? 洽谈后如何完美收尾
第九讲:交付履约
? 研讨8:如何做好交付履约工作?
? 客户服务重要理念
? 客户服务的三个层次
? 应收账款4C循环管理
? 货款催收要点及技巧
? 预期货款的处理
? 案例:BTR的应收账款管理经验
第十讲:客情维护
? 研讨9:如何做好客情关系维护工作?
? 大客户日常客情关系维护
? 如何进行客户二次开发?
综合案例:LY地区大电源销售项目分析(可选项,约3小时)
课程小结:
? 大客户销售思维模式
? 大客户经理素质能力模型
第一讲:大客户销售概述
? 什么是大客户?
? 选择大客户的标准
? 大客户的分类与分级
? 案例:IBM的大客户管理实践
? 大客户销售的类型
? 大客户销售的六大特征
第二讲:大客户采购决策分析
? 研讨1:大客户采购决策分析
? 大客户采购角色分析
? 产品型采购基本流程
? 项目型采购基本流程
? 企业项目采购常见类型
? 大客户采购必经的三个步骤
? 大客户采购决策八大影响因素
第三讲:设计大客户销售流程
? 大客户销售流程设计逻辑
? 案例:HP电池的销售流程设计
? 大客户销售的基本流程
? 研讨2:现场设计大客户销售流程
第四讲:大客户信息开发
? 研讨3:如何开发客户/销售信息?
? 如何寻找销售信息?
? 如何有效筛选信息?
? 寻找目标客户的原则
? 如何建立和管理客户档案?
第五讲:客户拜访和销售引导
? 研讨4:如何拜访目标大客户?
? 客户拜访前的准备工作
? 拜访客户的四大关键工作
? 大客户内部的五种买家
? 大客户采购的四种策略
? 如何了解主要竞争对手?
? 如何调研客户信用情况?
? 如何有效挖掘客户需求?
? 用SPIN技术挖掘隐性需求
? 案例:小品《卖拐》中的SPIN运用
? 角色扮演:用SPIN技术开展销售活动
? FABE法则原理及运用
? 角色扮演:运用FABE法则推介产品
? 引导客户购买之黄金法则
? 寻找和建立销售“内线”
? 如何消除客户不信任状况
? 大客户经理如何与客户高层对话?
? 客户拜访后的业务跟进
第六讲:客户评估与销售策划
? 销售机会及客户价值评估
? 客户采购小组成员立场分析
? 寻找客户方采购决策关键人
? 竞争优势对比分析
? 内部审批与立项
? 如何进行销售方案策划
? 研讨5:某医院系统集成项目销售策划
第七讲:业务攻关
? 研讨6:如何对客户进行业务攻关?
? 业务攻关的基本原则
? 业务攻关的常用方法
? 案例:三一重工的业务攻关经验
? 了解客户类型与性格特征
? 建立人际关系的五个层次
? 与客户建立牢固关系的两大法宝
第八讲:商务洽谈
? 研讨7:如何做好销售洽谈工作?
? 销售报价常用技巧
? 销售中的让价技巧
? 销售谈判实用策略
? 洽谈后如何完美收尾
第九讲:交付履约
? 研讨8:如何做好交付履约工作?
? 客户服务重要理念
? 客户服务的三个层次
? 应收账款4C循环管理
? 货款催收要点及技巧
? 预期货款的处理
? 案例:BTR的应收账款管理经验
第十讲:客情维护
? 研讨9:如何做好客情关系维护工作?
? 大客户日常客情关系维护
? 如何进行客户二次开发?
综合案例:LY地区大电源销售项目分析(可选项,约3小时)
课程小结:
? 大客户销售思维模式
? 大客户经理素质能力模型
资深战略与营销顾问
《工业品营销模式》作者
中国工业品营销金牌讲师
竞争性战略定位理论创导者
五位一体战略管理模式创导者
思睿达营销管理咨询机构 CEO/首席顾问
清华大学深圳研究院企业家教育中心 特约讲师
曾任职三一重工、恒基伟业、南方略咨询等知名企业,本土实战型战略与营销管理顾问,拥有多年企业营销咨询与培训经验,辅导企业过百家,其中上市公司30余家,经验涉及工程机械、输变电、车辆改装、农资农化、IT通信、文化礼品、家用纺织、灯饰照明、房地产、家居建材等多个行业,所主持咨询项目成功率高,培训课程内容丰富、授课生动、深入浅出,充分结合企业实际问题进行训练,国内真正实战派营销管理类讲师,所授课程深得广大企业与学员好评。
专注于工业品(含B-B类)企业战略与营销管理咨询,在战略管理、业务模式、工业品营销、大客户销售、渠道管理、产品管理、新品策划与上市、销售管理等领域有深入研究,著有《工业品营销模式》、《竞争性定位理论及应用》、《五位一体战略管理模式及应用》、《顾问式销售 技法》等专业论著。
《工业品营销模式》作者
中国工业品营销金牌讲师
竞争性战略定位理论创导者
五位一体战略管理模式创导者
思睿达营销管理咨询机构 CEO/首席顾问
清华大学深圳研究院企业家教育中心 特约讲师
曾任职三一重工、恒基伟业、南方略咨询等知名企业,本土实战型战略与营销管理顾问,拥有多年企业营销咨询与培训经验,辅导企业过百家,其中上市公司30余家,经验涉及工程机械、输变电、车辆改装、农资农化、IT通信、文化礼品、家用纺织、灯饰照明、房地产、家居建材等多个行业,所主持咨询项目成功率高,培训课程内容丰富、授课生动、深入浅出,充分结合企业实际问题进行训练,国内真正实战派营销管理类讲师,所授课程深得广大企业与学员好评。
专注于工业品(含B-B类)企业战略与营销管理咨询,在战略管理、业务模式、工业品营销、大客户销售、渠道管理、产品管理、新品策划与上市、销售管理等领域有深入研究,著有《工业品营销模式》、《竞争性定位理论及应用》、《五位一体战略管理模式及应用》、《