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有效期至长期有效 最后更新2019-09-11 00:06
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企业职业规划培训

 课程内容:

第一部分:角色认知与职业规划
1、从学生到职业人角色转变 
从大学生到职业人的角色转变 
学生与职业人思维、行为的转变
新员工应该具备什么心态
银行需要什么样的人才
你的身价永远和你现在的使用价值画等号
2、职业规划
什么是职业生涯规划?对我们有何意义?
常见的职业生涯阶段划分,你处在什么位置?
现在的职业对未来的重要意义
目标成功必备的心态素质
未来从现在做起

第二部分:职业化态度(情绪)管理:为谁而工作?
1.态度比技能更重要
2.职业化态度
创业心态:为自己工作
积极心态:热忱地工作
快乐心态:快乐地工作
3.创业心态VS就业心态
什么是创业心态?
创业心态带给你什么?
如何建立创业心态?
研讨:从“这不管我的事,这是银行的事”
到“这是我的事,我是银行的一部分”
4.积极心态VS消极心态
什么是积极心态?
如何建立积极心态?
如何自我激励?
研讨:从“我这么一个小职位能做什么”
到“我能做一些事去改变目前的状况”。
5.进取心态
什么是进取心态?
进取心态带给你什么?
研讨:从“我已经把事情做得够好了”
到“实际上我还能做得更好”

第三部分:自动自发-工作没用任何借口
1、为自己而工作
理解工作对于人生的意义所在
工作成就未来
使自己变得无可替代
2、对待银行----人人敬业爱岗银行繁荣富强
不要总是问银行能给予我什么,要问我能给予银行什么
只有你为银行创造财富,银行才能给你财富
只有你为银行创造空间,银行才能给你空间
只有你为银行创造机会,银行才能给你机会
3、对待领导------忠诚
领导是为你提供机会的人 
满怀感恩之情
用领导的心态对待你的工作
视服从为美德
如果你是忠诚的、你就会成功 

第四部分:用感恩的心去工作
1、感恩是一种精神
感恩是多赢的工作哲学
用感恩的心去看世界
对拥有的一切心怀感激
2、停止抱怨,为工作的赐予而感恩
工作是上天赐予的恩典
感恩是根治抱怨的良药
抱怨会把感恩越抛越远
正确地对待工作中的委屈
让浮躁的心在感恩中得以沉淀
用感恩的心驱除抱怨的“恶魔”

第五部分:优 质 服 务
1、银行业所面临的挑战
争夺高收入人群
内资理财
中间业务
客户需求多元化多样化
2、柜员岗位的重要性
柜员服务是银行服务的窗口
柜面服务人员是所有信息最重要的传播者
柜面服务的质量直接影响了银行的综合效益
3、为什么要优质服务
服务业的成长
竞争的加剧
对顾客理解的加深
优质服务具有经济意义
4、优质服务带来效益
客户会成为忠实顾客
客户会自发传播
会产生新客源
客户对企业的信任度提高
5、为什么会失去客户
置金钱或利益与服务之前
客户将抱怨平均告知10个人
一次不好的服务需要12次好的服务来修正
听到4%的抱怨声,80%的抱怨客户永远的消失
每一年业绩成长只有1%,则市场占有率下降2%
6、卓越的客户服务技巧
什么是优质服务
优质服务的两个基本特性
客户对服务的心理需求
柜面服务沟通技巧及客户性格分析
7、客户投诉
客户抱怨的原因及表现情绪
营业中客户投诉的几种类型及处理方法
客户需求冰山
客户希望通过投诉获得什么
沟通中如何控制自我情绪
8、服务礼仪
规范自己的职业形象:
重视第一印象---决定第一印象的要素
衣着技艺---完美职业服饰形象
男性着装、配衬及配套物品;
女性着装、配衬及配套物品;
个人仪容的检点
表情的礼仪
见面礼仪、名片使用的礼仪
语言交流礼仪
身体语言的礼仪
日常行为动作规范、
礼仪的重要注意事项
公务、商务活动中的基本礼仪、
办公室礼仪

第六部分:职场中人际关系的沟通技巧
1、内部沟通
A.平行沟通——与同事沟通的方法
良好的沟通态度
正确角色认知——不是家人胜似家人
对内学习关系,对外合作关系
用感恩与爱去经营同事关系
正确对待公司内的流言蜚语
避免争吵,学会退让与理解
B.上行沟通——与上级沟通的方法
认清自己与上级的位置
具有强烈的服从意识
及时汇报与请示
如何化解与上级间的冲突
二、客户沟通
达到客户满意的方法
处处为客户着想,站在客户的角度思考问题
照顾客户无微不至、待人以诚
服务人员间相互交流心得,共同进步
及时处理顾客投诉,总结分析

培训师介绍
王珍 国家二级心理咨询师 
厦门大学,浙江大学客座讲师 
中国金融业协会顾问讲师 
亚太管理训练网授权培训师 
全国多家知名培训机构高级讲师 
王老师在浙江金融业及山东省商业内具有很高的知名度和影响力。浙江金融行业近3/4的银行,福建14的农村信用社,山东1/2的商场都曾接受过王老师的培训,众多银行和企业把王老师的课,指定为全员及新员工必修课。凡听过王老师课程的单位均给予高度评价,学员上万人,满意率平均达96%以上。 

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